Yison s'ha adherit al creixement comú de l'empresa i els seus empleats, i celebra una reunió de resum mensual cada mes per resumir i revisar la feina del mes anterior. Una és per millorar les deficiències que cal millorar i l'altra és per a un millor creixement dels empleats.
La reunió començarà amb una sessió interactiva de joc, que s'introduirà a l'esdeveniment. Tant si es tracta de la direcció com dels empleats, tots participen activament a l'esdeveniment. A partir de l'esdeveniment, podem entendre millor altres informacions. Aquesta vegada el joc és "fruit squat", és a dir, deixar que l'altra part participi mitjançant una reacció sensible. Si la reacció és massa tardana, és probable que fracassi, per la qual cosa cal un programa de rendiment.
Després de l'esdeveniment,l'empresa celebrarà una reunió resumida, amb l'objectiu de controlar el progrés trimestral de l'empresa, les vendes, els nous productes, els enviaments al magatzem i el departament de compres per reservar nous productes, etc. El procés mostra la situació específica de cada departament, per tal de donar solucions específiques per a la seva revisió.
La política d'incentius de l'empresa sempre ha estat la preferida dels empleats. També és per a l'empresa millorar l'entusiasme dels empleats i, més encara, per aconseguir els seus objectius. Aquesta vegada, la política d'incentius és que l'empresa pagui la factura i els empleats vagin al supermercat a comprar. Els empleats poden comprar ells mateixos segons la seva pròpia situació. El que més els agrada. Des d'un sistema de recompenses únic fins a un sistema de recompenses diversificat, les activitats dels empleats es poden mostrar millor.
L'empresa va celebrar l'aniversari d'un empleat. Durant aquesta reunió, es va celebrar un esdeveniment d'aniversari per l'empleat, i l'empleat va rebre avantatges d'aniversari, regals d'aniversari i bons desitjos. També hi ha una festa d'aniversari, perquè els empleats puguin gaudir d'una millor estona amb les seves famílies en el seu aniversari.
Yison està compromesa amb el creixement de l'empresa i dels seus empleats, i també donarà un millor servei als clients. La satisfacció del client també és la nostra millor valoració.
Data de publicació: 13 de juliol de 2022
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)